【福岡県福岡市】顧客担当制なので労務相談～手続き、給与計算まで幅広く関与できます／拡大成長中の総合事務所！
No：135 ／ 更新日：2024年06月25日
- 職種
- 社労士補助スタッフ
- 仕事内容
- 労務顧問や給与計算・労務手続きの代行を通じて、クライアント（主に中小企業やスタートアップの経営者の方）の経営をご支援します。1人15～20件程度のクライアントを担当し、以下のような業務を行います。
労務相談、労務コンサルティング／労務手続き代行／助成金申請代行／給与計算代行／人事労務業務のIT化支援（クラウド勤怠、クラウド給与計算等の導入支援）
- 給与
- 【年収】300万～700万
【月給】 220,000 円 - 500,000円
※上記金額には固定残業代5時間〜30時間分を含む場合があります（額面に応じて決定し、内定時に通知します）。
※超過分は全額支給
※時短勤務の場合には勤務時間に応じて金額が変動します。
【賞与】年2回（個人の評価項目の達成度合いによる／標準で1回が1か月分）
【昇給】年2回（個人の評価項目の達成度合いによる）
求人情報
| 職種 | 社労士補助スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 労務顧問や給与計算・労務手続きの代行を通じて、クライアント（主に中小企業やスタートアップの経営者の方）の経営をご支援します。1人15～20件程度のクライアントを担当し、以下のような業務を行います。 労務相談、労務コンサルティング／労務手続き代行／助成金申請代行／給与計算代行／人事労務業務のIT化支援（クラウド勤怠、クラウド給与計算等の導入支援） |
| 応募資格 | 【必須】 社労士事務所での、 社会保険労務士事務所で実務経験（2年以上） 給与計算・労務手続きの実務経験（2年以上） 【歓迎】 社会保険労務士試験合格者 給与計算実務能力検定試験1級合格者 勤怠管理ソフトや給与計算ソフトの導入支援の経験 |
| 給与 | 【年収】300万～700万 【月給】 220,000 円 - 500,000円 ※上記金額には固定残業代5時間〜30時間分を含む場合があります（額面に応じて決定し、内定時に通知します）。 ※超過分は全額支給 ※時短勤務の場合には勤務時間に応じて金額が変動します。 【賞与】年2回（個人の評価項目の達成度合いによる／標準で1回が1か月分） 【昇給】年2回（個人の評価項目の達成度合いによる） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ＜1年単位の変形労働時間制＞1週間の平均労働時間40h 標準的な勤務時間帯 9:00～18:00（標準労働時間8h／休憩1h） |
| 休日 | 完全週休2日制 土日祝日休み ※年間休日120以上／年末年始休暇／慶弔休暇／年次有給休暇（法定通り）／産前産後休暇・育児休暇／介護休暇 |
| 業種 | 福岡県／社労士事務所・社労士法人 |
| 事業内容 | クラウド活用に強い福岡本社の社労士法人です。グループの税理士法人と連携し、労務・税務のワンストップサービスを展開しています。 |
| 所在地 | 福岡県福岡市 |
| 従業員数 | 134名 |
コンサルタントからの一言
会計事務所も併設しており、同じフロアで社労⼠と税理⼠が連携して業務を⾏っています。グループ全体としてお取引数年間1,000件以上、新規契約数年間200件以上と実績多数です。
労務DXに挑戦できる環境／ 一般的な社労士(補助)業務に加え、クラウドシステムやチャットツールの導入支援に力を入れており、クライアントの業務効率化にも貢献できます。
会計事務所も併設しており、同じフロアで社労⼠と税理⼠が連携して業務を⾏っています。グループ全体としてお取引数年間1,000件以上、新規契約数年間200件以上と実績多数です。
労務DXに挑戦できる環境／ 一般的な社労士(補助)業務に加え、クラウドシステムやチャットツールの導入支援に力を入れており、クライアントの業務効率化にも貢献できます。
- 学歴不問
- 未経験可
- 経験者優遇
- 土日休み
- 年間休日120日以上
- マネジメント業務無し
- 残業月20時間以内
- フレックス勤務
- 若手活躍中
- 女性活躍中
- 40代以上活躍中
- オンライン面接可
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