《企業労務求人》国内外にグループ会社を持ち社会貢献性の高い事業を展開　グループ1,800名以上の大手安定企業｜東京都千代田区の人事労務管理職の求人・募集

【東京都千代田区】《企業労務求人》国内外にグループ会社を持ち社会貢献性の高い事業を展開　グループ1,800名以上の大手安定企業

No：292 ／更新日：2024年12月12日

職種: 人事労務管理職

仕事内容: ＜人事＞
・労務業務（給与／賞与計算、年末調整、労務問題対応、社労士連携等）
・採用業務（新卒採用…面接調整、キャリア採用…採用計画～入社手続きまで全般)
・研修／教育業務（技術部門における教育／研修計画～実施）
・人事制度見直し

＜総務＞
・総務業務（施設管理、備品管理、契約管理）

【業務の変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある。

給与: 年収：600万円～800万円
月給：35～40万円
※月収・年収はあくまで想定であり、経験・スキルにより前後する可能性がございます。

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：基本給4ヵ月分

求人情報

職種	人事労務管理職
雇用形態	正社員
仕事内容	＜人事＞・労務業務（給与／賞与計算、年末調整、労務問題対応、社労士連携等）・採用業務（新卒採用…面接調整、キャリア採用…採用計画～入社手続きまで全般) ・研修／教育業務（技術部門における教育／研修計画～実施）・人事制度見直し＜総務＞・総務業務（施設管理、備品管理、契約管理）【業務の変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある。
応募資格	いずれも必須・労務管理経験3年以上（事務所、企業内不問）・給与計算実務3年以上＜歓迎条件＞・労務トラブル対応経験・給与計算システムの導入、リプレイス経験・社会保険労務士試験受験経験・採用業務全般(採用計画～面接官経験)
給与	年収：600万円～800万円月給：35～40万円 ※月収・年収はあくまで想定であり、経験・スキルにより前後する可能性がございます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績：基本給4ヵ月分
休日	完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇：1日～10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) その他：夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇取得実績あり年間休日日数124日
福利厚生	各種社会保障完備＜各手当・制度補足＞通勤手当：月額上限5万円、家族手当：別途規定あり住宅手当：別途規定あり ■確定拠出年金401K（条件あり） ■定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助 ■サークル活動 ■社員旅行 ■非常対策用品支給
業種	東京都／一般企業（医療・建設）
会社情報	非公開
事業内容	カーテン事業/MICCS事業/福祉車両事業/リニューアル事業/クリンネスト事業/ヘルシーハウス事業/介護施設運営/医療給食事業/農事業
所在地	東京都千代田区
従業員数	60名

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コンサルタントからの一言

・医療・福祉施設サポートを中心に医・食・住と幅広い事業を展開しています。組織が大きくなってきた今、内部統制の強化のため、人事労務部門を増員しております。
・残業については過去1年実績で月10～20時間程度、完全週休2日制（土日祝休み）、年末年始休暇、年間休日123日とワークライフバランスが保ちやすい環境です。夏季にはリフレッシュ休暇などもあり、プライベートを充実させながら働くことができますので、長期的に働きやすい環境です。キャリアアップもプライベートも充実させたい人にお勧めの求人です！ご興味あれば是非ご相談ください。