「会社と人の幸せを最大化する人事労務の専門家集団」というミッションのもと、クラウドツールを使用し、全体最適化を図っています。クライアントとの打合せ議事録はクラウド上で共有し、双方効率的に業務進行していき、DX対応など新しい仕組みへの対応も積極的に提案しています。
当社では戦略労務として、従来「守りの作業」であった人事労務業務やその支援業務を、経営やMVVに直結するキーファクターと捉え、積極的に変えていく攻めの場所と捉えています。よって、その仕事内容は、BPOやアウトソーサーの事務作業ではありません。特に、「専門的事務業務」と「専門的高度業務」と定義し、双方を一気通貫で担当者がバックアップを受けながら、日々顧問先企業の人事労務支援に従事します。

＜大阪市女性活躍リーディングカンパニーの認証取得＞
法令の遵守に留まらず、「意欲のある女性が活躍し続けられる組織づくり」「仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援」「男性の家庭参画」について積極的に推進する企業として、「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」認証を取得いたしました。

【住所】大阪府大阪市中央区南本町2-4-10 丸忠第2ビル301号
【HP】https://sharoushi.adjust-hr.com/
【従業員数】13名
【会社設立日】2019年3月
【事業内容】人事労務支援・コンサルティングサービス／給与計算・社会保険手続きアウトソーシング／労務顧問業務／就業規則や社内ルールの改定 ／助成金申請支援／人事労務向けクラウドサービスの導入支援／労務監査業務・ＩＰＯの向けた労務管理支援

【募集内容】

＜業務内容＞
社会保険労務業務を主体として、以下の業務を行っています。

●テーラーメイド型人事労務支援・コンサルティングサービス
●給与計算・社会保険手続きアウトソーシング
●労務顧問業務
●就業規則や社内ルールの改定
●助成金申請支援
●人事労務向けクラウドサービスの導入支援
●スタートアップ企業向けの人事労務構築支援
●IPO等に対応した労務管理・法対応支援

＜求める人物像＞
・スタートアップ気質のドリブンな環境で成長をしたい気持ちがあること
・人事労務の分野で専門性を身に着ける気持ちがあること
・AdjustHRのウェブサイトや記事などを読み、ミッション・ビジョン・バリューに共感できること
・チームワークを大切にし、臨機応変に周囲の仲間を支える気持ちがあること

＜応募資格＞
大学卒以上 / 経験者のみ募集
＜必須＞
・基本的なPCスキル・ITツールへの嫌悪感が無いこと
・人事労務または社労士事務所での経験年数が３年以上
・社保手続きや給与計算、勤怠管理などを自身で実施した経験があり、システム設定などにも概ねの理解がある方で、今後人事労務として専門性を高めていきたいと考えている方

＜給与＞
年収 470万円～600万円
【月額】38万円～46万円　
※上記額にはみなし残業代（月45時間分：98,000円～118,000円）を含みます。
※超過分は全額支給

大阪市中央区

9:00～18:00 所定労働時間8時間（休憩60分）
フレックスタイム制（コアタイム　11:00-15:00　概ね9時30分から10時に出社）

完全週休2日制／年間休日120日以上／ワーケーション制度あり／年末年始休暇／育児介護に対する柔軟な対応

賞与あり（年1回／9月）／短時間正社員制度／交通費支給／各種社保完備（雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険）／役職手当／職能手当／資格・検定手当／読書手当／近隣手当／駐輪場手当／役割手当（研修担当等のプロジェクトに任命した社員）／研修予算1名あたり20万円まで